效能管理系统出示了工作每日任务“分配-接受-申请办理（转办）-评分”流程优化、跨部门工作协作“进行-接受-申请办理（转办）-确定-评分”流程优化、员工违反规定与奖励个人行为纪录评分管理方法、形式多样的部门或员工效能数据分析图表等作用，并根据短消息、电子邮件方法即时、效能管理系统，全自动为员工推送有关事宜通告和提示。员工自己还可以根据系统软件为自己分配工作，另外可一种对自身负责的行为的工作建立好几个不一样周期时间、內容的短消息与电子邮件提示方案。 6、拓展作用运用模块。 效能管理系统是一款创建在数据库查询上运作的员工效能可视化工具，运用此软件可以迅速的对员工开展剖析，适用全自动为员工推送有关事宜通告，是一款功能完善的专用工具。最后，由管理人员对工作进行状况开展汇总，按状况给与一定的加罚分。 5、信息资源模块。员工 ...
